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| RICERCA - CNR 2007: CRESCE OCCUPAZIONE NONOSTANTE SCARSI FONDI |
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| 07/08/2008 | |
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07 ago. - Nonostante la scarsita' di fondi e di
personale il Consiglio nazionale delle ricerche (Cnr)
nell'ultimo anno ha visto aumentare la sua produzione
scientifica, la sua capacita' di attrarre fondi da enti e
privati (ormai a circa il 50 per cento del suo bilancio) e la
sua capacita' di promuovere la crescita di imprese innovative
grazie alla creazione di 26 spin-off.
 Questi in estrema sintesi
i dati del Consuntivo CNR 2007 illustrati questa mattina presso
la sede dell'Ente di Ricerca da parte del suo presidente,
Luciano Maiani. Secondo Maiani, i dati sono incoraggianti al
punto che e' ipotizzabile "senza alcun danno di bilancio" e
gia' in parte messo in opera un ampiamento della pianta
organica attraverso la regolarizzazione dei ricercatori
precario e la assunzione di nuovo personale.
"Nel 2008 sono
state avviate le procedure - ha detto Maiani - per l'assunzione
di 250 unita' e nel 2009 sono in cantiere altri 500 posti".
"Vogliamo smentire l'immagine di un ente di ricerca - ha
spiegato Maiani - vecchio. Nel CNR il contributo dei giovani
ricercatori e' fondamentale e di grande valore".
Il 2007 ha registrato anche alcune
criticita' da cui occorre partire per far si' che il CNR possa
svolgere sempre piu' efficacemente il suo ruolo nel Paese.
Confrontando il contributo diretto erogato al CNR dallo Stato
nel 2007, pari a 551,7 milioni di euro, con quello del 2006
(540,2 milioni di euro), si evince un incremento nominale del
2,08%, che in termini reali costituisce un mero recupero
dell'inflazione. Si conferma pertanto il livello delle risorse
direttamente destinate all'Ente, che e' nettamente inferiore
rispetto a quello del 1999, quando l'FFO era stato di 1.052
miliardi di lire (rapportato al valore attuale, circa 615
milioni di euro). La dotazione diretta non arriva nemmeno al
livello delle spese indifferibili, che sono di 606 milioni di
euro e che possono essere coperte solo grazie agli apporti
esterni.
Sul fronte delle risorse umane disponibili, e'
continuata la tendenza alla diminuzione dai 7.595 dipendenti
del 2001 ai 6.064 del 2007 (-20% circa). Occorre rilevare che
per il CNR la spesa relativa al personale si attesta all'86%
del FFO e, dato ancora piu' significativo, al 47% del budget
complessivo. Esistono dunque i margini per una crescita,
soprattutto di ricercatori, tecnologi e tecnici, che avvicini
l'Ente agli standard degli altri paesi europei. "E' necessario
portare a termine il processo di reclutamento iniziato negli
scorsi anni", auspica Maiani, "possibilmente rimuovendo alcuni
vincoli che, senza apportare risparmi significativi allo Stato,
impediscono di fatto l'immissione nella ricerca di quei giovani
validi - borsisti, assegnisti, contrattisti - che popolano i
nostri Istituti e che sono indispensabili a dare slancio alle
nostre ricerche".
"L'aumento del numero di ricercatori nel
nostro Paese", continua il presidente del CNR, "e'
indispensabile, se non altro per sfruttare a pieno il
potenziale dei Programmi Europei. Nel VI Programma Quadro,
l'Italia ha avuto un ritorno di circa il 9%, rispetto ad un
contributo a lla Comunita' Europea del 14%. I dati mostrano,
d'altro canto, che le risorse pro-capite conquistate in Europa
dai ricercatori italiani sono decisamente superiori a quelle
della media europea ed indicano quindi che il problema e' nella
consistenza numerica dei ricercatori in Italia, ben al disotto
della media europea, piuttosto che nella qualita'. Per
avvicinarci al giusto ritorno dei nostri investimenti in Europa
e non finanziare le ricerche dei nostri partner, occorre dunque
rilanciare il processo di reclutamento di ricercatori,
tecnologi e tecnici e, allo stesso tempo, introdurre regole
certe e basate sul merito per la progressione di carriera,
promuovere i giovani e promuovere le uguali opportunita' per la
componente femminile della ricerca". (Agi)
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